ia - etika na FF UKF v Nitre, psychológ, univerzitný pedagóg, príležitostný amatérsky herec, účastník medzinárodných mierových misií v povojnovom Balkáne. Mladý, ambiciózny a mimoriadne prívetivý človek, plný entuziazmu, z ktorého komunikatívnosť, empatia a príjemné vystupovanie robia vynikajúceho spoločníka. Pavol Balžanka, súčasný riaditeľ Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v Banskej Štiavnici, kandidát na post primátora v nastávajúcich komunálnych voľbách.
Keď sa začíname zaujímať o jeho predchádzajúce pôsobenie, zisťujeme, že aktivity Pavla Balžanku sú, či skôr boli do obdobia, keď ho naplno pohltila terajšia práca, skutočne veľmi široké. On však nemal problém stíhať všetko s jemu príslovečnou energiou. Znova sa pritom potvrdzuje fakt, že dôležité posty by mali zastávať predovšetkým ľudia, ktorí majú dosť síl, aby na patričnej úrovni zvládli svoju funkciu. Napriek tomu, že svojim schopnostiam verí, priznáva: „Chcelo to odvahu prihlásiť sa za šéfa úradu práce, ale mal som podporu zamestnancov a zastupujúcej riaditeľky. Nepriamo riadim cez 200 ľudí a musím povedať, že som nadmieru spokojný, že sa podarilo vytvoriť dobrý pracovný tím, ktorý efektívne pracuje. Teší ma, že počas celého svojho pôsobenia som nezaznamenal žiadnu vážnu negatívnu spätnú väzbu. Dokonca ani v čase transformácie. Konštruktívnu kritiku áno, ale tá je vždy vítaná. Chcem zdôrazniť, že sú oblasti, v ktorých je štiavnický úrad dlhodobo v popredí v rámci celého Slovenska, napr. v podpore samostatne zárobkovo činných osôb, v podpore začínajúcim podnikateľom, dobre fungujú aktivačné práce, absolventská prax, oddelenie posudkovej činnosti,“ hodnotí svoje doterajšie pôsobenie.
Náročný post si, samozrejme, vyžiadal aj svoju daň. „Divadlo vždy bolo mojou veľkou láskou,“ vyznáva sa. „Už v ranej mladosti ma s partiou oslovila Soňa Lužinová, získala nás pre účinkovanie v Rozprávkovom lese, neskôr som účinkoval v Betlehemských a Pašio- vých hrách, Nočnom sprevádzaní v Antolskom kaštieli. V Štiavnici dodnes pôsobí niekoľko menších umeleckých súborov, napr. súbor okolo Moniky Hricovej, s ktorou mi bolo a vždy je cťou robiť. Teraz som, žiaľ, zaneprázdnený a som rád, ak si na svoju záľubu aspoň občas nájdem čas.“ Pavol Balžanka trávil čas zmysluplne aj počas štúdia na vysokej škole. Spomína si, ako sa zapájal do aktivít tretieho sektoru - ako bolo napríklad založenie Informačného centra mladých v Banskej Štiavnici, angažovanie sa v mobilizačných kampaniach vo voľbách, pomoc sociálne odkázaným ľuďom, účasť a pomoc pri misiách v Bosne a Hercegovine a v Kosove na Balkáne.
Od spomienok prechádzame k dnešku. Čo ho vie potešiť a nahnevať v súčasnosti? Ktoré otázky ho najviac trápia? Zdôveruje sa nám, že najviac potešiť a nahnevať ho vedia maličkosti súvisiace s medziľudskými vzťahmi. Potešiť ho vie, ak sa zamestnanci úradu správajú prívetivo k sebe a ku klientom, ak tak nie je, to ho vie nahnevať, takisto ako aj zbytočná byrokracia, ktorú si podľa neho vytvárame častokrát sami. Trápi ho tiež postavenie rómskej komunity na Šobove, ktorej aktuálny stav je nevyhovujúci. „V Štiavnici je veľa problémov, pred ktorými nezatváram oči. Sú to veci, ktoré trápia asi väčšinu občanov - údržba ciest, prístup k cestovnému ruchu, regresia v školstve, nedostatočné pracovné príležitosti. Samospráva neponúka investorom zaujímavé podmienky, mesto tak systematicky vyháňa ľudí za prácou mimo regiónu. V priebehu uplynulých rokov sme v Štiavnici stratili niekoľko stoviek pracovných miest, a pritom mesto má možnosti, aby slušne uživilo svojich obyvateľov - mladých aj starých. Mesto pýta od podnikateľov sponzorstvo a popritom im vyrubuje nezmyselné poplatky a pokuty. Podnikatelia radi prispejú, ak budú vedieť, kde idú ich peniaze a bude k nim otvorený prístup,“ kriticky podotýka.
Nechce však len kritizovať, on má hlavne ambíciu aktívne sa podieľať na riešení problémov. Svoju kandidatúru na post primátora berie predovšetkým ako veľkú výzvu a hlavne zodpovednosť. „Možno je momentálne Štiavnica v stave rezignácie, ale má úžasný potenciál. Podstatou je však vzájomná podpora ľudí v meste, ktoré by mohlo prosperovať, ak budú jeho obyvatelia spolupracovať. Musia byť hráčmi jedného tímu. Potrebujeme novú krv, potrebujeme zmenu, ktorej by sme mali dôverovať,“ hovorí. „Štiavničania sú hrdí na svoju zlatú minulosť, poukazujú na perspektívnu budúcnosť, ale akosi nevidia, že prítomnosť je hrdzavá.“
Napriek tomu, že Pavol Balžanka chce konštruktívne pristupovať k riešeniu problémov Banskej Štiavnice, s mestským vedením sa stretáva málo. Hovorí, že sa s jeho predstaviteľmi občas stretne kvôli riešeniu čiastkových problémov, no ochota riešiť veci koncepčne zo strany druhého partnera chýba. Nepáči sa mu tiež, že hoci viacerí poslanci sú odborníci, s ktorými sa dobre komunikuje, nové progresívne myšlienky sa medzi nimi ťažko presadzujú a hneď ako sa objavia, sú stopnuté. „Bolo by mi veľkou cťou získať si podporu a dôveru obyvateľov mesta v komunálnych voľbách. Rozhodol som sa, že výzvu, ktorú som dostal, prijmem. Vidím mimoriadnu šancu získať pre región niekoľko miliónov euro v období rokov 2007- 2013, no bojím sa, že ak naďalej budú o všetkom rozhodovať tí, ktorí nás zastupovali doteraz, mesto nedokáže urobiť nič a šanca bude premárnená,“ odkazuje v závere Pavol Balžanka Štiavničanom.
